معاون هماهنگی امور گردشگری و زیارت استانداری فارس با بیان اینکه فارس در حال از دست دادن بخشی از نیروهای خود در حوزه پزشکی است، کمبود نیروی انسانی و مهاجرت آن‌ها را تهدید جدی برای دریافت خدمات درمانی جامعه دانست. به گزارش پایگاه اطلاع‌رسانی استانداری فارس، محمد فرخ‌زاده با اشاره به اقدامات متعدد در سامان‌دهی ورود گردشگران سلامت با همکاری دستگاه‌های مختلف افزود، رشد قابل‌توجه مهاجرت و جذابیت‌های درآمدی برای پزشکان و پرستاران در کشورهای عربی و همسایگان دیگر در سال‌های اخیر، باعث کاهش متخصص و فوق‌تخصص در بسیاری از رشته‌ها در سال‌های آینده خواهد شد. وی افزود: محدودیت‌های کنکور و سهمیه‌های ویژه در جذب نیروی مستعد دانشگاهی، درآمد اندک بخشی از جامعه درمانی، مشکلات عدیده بیمه‌ای، گرانی تجهیزات پزشکی و دارویی و... از عوامل بازدارنده در عرصه شکوفایی درمانی کشور است که باید تدابیر فوری برای حل آن‌ها اتخاذ کرد.
علل افزایش پدیده مهاجرت
معاون استاندار با بیان چرایی آمار بالای مهاجرت به کشورهای عربی اظهار کرد: رشد و توسعه این کشورها، امنیت شغلی، کیفیت زندگی قابل‌‌قبول، عدم پرداخت مالیات و درآمد بالا، وفور موقعیت‌های شغلی با شرایط مناسب، شرایط مهاجرت آسان برای پزشکان، محیط حرفه‌ای و فرصت‌های بین‌المللی، صدور آسان ویزای کار، برخورداری از خدمات و امکانات و عدم نیاز به مدرک زبان یا تمکن مالی، مهم‌ترین موارد دلایل محبوبیت برای مهاجرت به این کشورها هستند. او با اشاره به پیشرفت‌های دهه گذشته در کشورهای خلیج فارس از نظر اقتصادی و توسعه زیرساخت‌های درمانی، بیان داشت: متناسب با این پیشرفت‌ها، تقاضا برای استخدام نیروی انسانی در این کشورها افزایش یافته که به دلیل کیفیت تربیت نیروی متخصص در دانشگاه‌های پزشکی ایران متقاضی جذب از ایران بالا می‌باشد.
نیروی پزشکی را برای کشورهای دیگر آموزش می‌دهیم!
معاون استاندار فارس تأکید کرد: مهاجرت نیروی انسانی یعنی اینکه فرد تحصیل‌کرده‌ای که با امکانات داخلی به این نقطه رسیده و می‌تواند برای کشور منشأ خیر و برکات باشد، به راحتی از دست می‌رود؛ در حالی که می‌توانستیم آن فرد را در کشور نگه داریم و با وضع و بهبود قوانین، مزیت رقابتی برای ماندن فرد را تأمین نماییم. فرخ‌زاده تأکید کرد: مجلس شورای اسلامی و وزارتخانه‌های بهداشت، علوم و امور خارجه در موضوع درمان و مشوق‌ها و تربیت نیروی انسانی متخصص و مدیریت فرایند مهاجرت امروز بیش از هر وقت دیگر نقش کلیدی دارند.
کمبود نیروی انسانی و مهاجرت آن‌ها، تهدیدکننده حیات جامعه
فرخ‌زاده با بیان اینکه امروز با پیشرفت دانش نخبگان ایرانی و رشدی که پس از انقلاب اتفاق افتاد، برای هیچ اقدام پزشکی نیازمند خارج از کشور نیستیم، افزود: هم‌اکنون هیچ ایرانی تصور نمی‌کند برای عمل قلب یا چشم باید به خارج از کشور سفر کند؛ اما چنانچه مهاجرت با همین سرعت ادامه پیدا کند، در آینده بسیار نزدیک ممکن است به وضع دهه‌های گذشته دچار شویم و این یعنی تهدید حیات جامعه ایرانی.
برخی سایت‌ها و شرکت‌ها از خارج از کشور بهشت ساخته‌اند
فرخ‌زاده با اشاره به لجام‌گسیختگی فضای مجازی، به نقش برخی سایت‌ها و پیج‌ها در مهاجرت نیروهای نخبه و تبلیغات گسترده در این زمینه اشاره کرد و افزود: عمدتاً فضا را جوری نشان می‌دهند که فرد علاقه‌مندی‌های خود را در کشور را رها کند و به آنجا برود؛ در حالی که مهاجرت نیز مشکلات عدیده‌ای دارد.او دعوت‌نامه‌هایی که از طرف شرکت‌های داخلی و با حمایت‌های خارجی به سمت پزشکان ارسال می‌شود را در این تصمیم مؤثر دانست و افزود: چنانچه فرصت‌های بین‌المللی را خود کشور برای این عزیزان فراهم کند، این دعوت‌نامه‌ها اعتبار خود را از دست خواهند داد.
مشوق‌هایی برای ماندگاری نخبگان در کشور تعریف شود
معاون استاندار فارس با بیان اینکه پدیده مهاجرت مخصوص پزشک، دندانپزشک و داروساز نیست، بلکه سایر حرَف پزشکی مانند ماما، پیراپزشک، فیزیوتراپ، بینایی‌سنج و سایر شاغلان این حرفه‌ها در زمره مهاجران قرار دارند، افزود: سختی کار به دلیل افزایش حجم بیماران و عدم رضایت از دریافتی‌ها موجب وضعیت نامناسب نیروی انسانی شده است. فرخ‌زاده تأکید کرد: اغلب فقط جنبه اقتصادی و معیشتی برای مهاجران نیز مطرح نیست و حفظ شأن و کرامت شغلی و علمی و میزان اهمیت جامعه به این حرفه مقدس در این تصمیم اثرگذار است و وظیفه همگان این است که تلاش کنند تا این افراد در ایران بمانند و در کشور خودشان ارائه خدمات کنند. فرخ‌زاده در پایان حفظ شأن و کرامت علم و جامعه پزشکی، تسهیل فضای کسب و کار و وضع تعرفه‌های واقعی مانند سایر اقشار به ویژه برای متخصصان جوان، اجرای قوانین و اسناد بالادستی حوزه سلامت، ارائه بسته‌های تشویقی به فارغ‌التحصیلان جوان برای افزایش ماندگاری در کشور و مناطق محروم، بهبود وضعیت دانشجویان و دستیاران جهت ادامه تحصیل و بازنگری اساسی در نظام بیمه و حمایت از بیماران، همچنین ایجاد فضای تعامل بین‌المللی برای آن‌ها را از راهکارهای جلوگیری از مهاجرت جامعه پزشکی دانست.